Allianz oder Hallesche: Wer hat die besseren PKV-Tarife 2026?

Wer hat die besseren PKV-Tarife, Allianz oder Hallesche?

Unentschieden nach Punkten, aber mit klarer Tendenz je Nutzertyp: Die Allianz gewinnt die Leistungskriterien rund um Zähne, Psyche und Brille, die Hallesche die Kriterien rund um Preis, Flexibilität, Krankenhauskomfort und Einkommensschutz. Die folgende Tabelle stellt die aktuellen Tarifwelten beider Gesellschaften Punkt für Punkt gegenüber — bei der Allianz MeinGesundheitsschutz mit den Linien Plus und Best, bei der Hallesche das Tarifkonzept NK.select mit S, L und XL sowie die Beihilfetarife beider Häuser.

Zählt man die Spalte „Vorteil“ aus, steht es 8 : 8 bei vier Unentschieden. Das klingt nach einem Patt, ist aber keines: Die Kriterien wiegen je nach Lebenslage sehr unterschiedlich. Für einen angestellten Ingenieur mit gesunden Zähnen zählen Bonus und Beitrag mehr als Sehhilfen; für eine Selbstständige mit Familie das frühe Krankentagegeld und die beitragsfreie Mitversicherung des Babys; für einen Oberarzt der eigene Ärztetarif. Deshalb gehen wir in den folgenden Abschnitten jedes Kriterium einzeln durch — immer mit einem klaren Sieger — und ordnen am Ende nach Nutzertypen ein.

Wie unterscheiden sich die PKV-Tarifwelten von Allianz und Hallesche?

Vorteil Hallesche bei der Auswahl, Vorteil Allianz bei der Übersichtlichkeit des Zahnschutzes. Beide Versicherer haben ihre Vollversicherung in den letzten Jahren neu geordnet, gehen dabei aber grundverschieden vor.

Die Allianz verkauft seit April 2024 nur noch MeinGesundheitsschutz. Jeder Vertrag beginnt mit einem Grundtarif — GSP70 für die Linie Plus, GSB70 für Best — mit 30 Prozent Selbstbeteiligung, gedeckelt bei 1.500 € im Jahr. Wer weniger selbst tragen möchte, kauft einen Upgrade-Baustein dazu: Mit GSUP90 oder GSUB90 sinkt die Beteiligung auf 10 Prozent und höchstens 500 €, mit GSUP100 oder GSUB100 auf null. Getrennt davon wählt man den Zahnbaustein Zahn 75, 90 oder 100. Das Ergebnis ist ein schlanker Baukasten mit sechs Kombinationen und drei Zahnstufen.

Die Hallesche setzt auf drei fertige Leistungspakete: NK.select S als preisgünstiges Fundament mit Primärarztprinzip, NK.select L als Komfortschutz mit Chefarzt und Zweibettzimmer und NK.select XL als Spitzentarif. Zahnleistungen sind jeweils schon eingebaut. Jede Stufe gibt es mit 600, 1.200 oder 3.000 € festem Selbstbehalt oder als Bonus-Stufe. Parallel bleiben der Klassiker NK, der ambulant starke KS und der Einsteigertarif PRIMO mit Hausarztprinzip im Angebot. Damit hat die Hallesche die breitere Palette — vom GKV-nahen Einstieg bis zum Premiumschutz.

Für wen ist welcher Aufbau besser? Wer seinen Zahnschutz unabhängig vom übrigen Leistungsniveau wählen möchte, etwa Plus-Leistungen beim Arzt, aber 100 Prozent Zahnersatz, findet das nur bei der Allianz. Wer dagegen einen Tarif sucht, der beim Preis deutlich unter 400 € beginnt oder mit Bonus arbeitet, wird bei der Hallesche fündig. Der Primärarzt-Einstieg in NK.select S ist kein Nachteil für Menschen, die ohnehin zuerst zum Hausarzt gehen — Augenarzt, Gynäkologe, Kinderarzt, Notarzt und Videosprechstunde zählen ebenfalls als Primärarzt.

Welche PKV ist günstiger – Allianz oder Hallesche?

Allianz oder Hallesche: Wer zahlt mehr beim Zahnersatz?

Beim Zahnersatz liegt die Allianz vorn: Mit dem Baustein Zahn 100 erstattet sie Kronen, Brücken und Implantate zu 100 Prozent, ohne dass ein lückenloses Bonusheft verlangt wird. Die Hallesche erreicht im Spitzentarif NK.select XL 90 Prozent.

Der Allianz-Baustein war bei seiner Einführung 2024 ein Novum in der Vollversicherung und bleibt das stärkste Zahnargument in diesem Duell. Wer weniger ausgeben möchte, wählt Zahn 90 oder Zahn 75 — die Zahnleistung lässt sich also unabhängig von der Linie Plus oder Best festlegen. Das hat allerdings einen Preis: Die Zahnbausteine stiegen zum 1. Januar 2026 für Erwachsene um 10 bis 13 Prozent und damit stärker als die Grundtarife. Für einen 24-Jährigen kostet Zahn 90 108,69 € im Monat.

Die Hallesche hat den Zahnschutz fest in die Tarife eingebaut: NK.select S erstattet Zahnersatz, Inlays und Kieferorthopädie zu 70, L zu 80 und XL zu 90 Prozent. Zahnbehandlung zahlt jede Stufe zu 100 Prozent; S enthält eine, L zwei professionelle Zahnreinigungen im Jahr, XL erstattet sogar über den GOZ-Höchstsatz hinaus. Die Einschränkung liegt in der Zahnstaffel: In den ersten vier Jahren sind die Leistungen summenmäßig begrenzt.

Unser Urteil: Wer bereits Zahnersatz im Mund hat oder in den nächsten Jahren mit Implantaten rechnet, ist bei der Allianz mit Zahn 100 besser aufgehoben — 10 Prozentpunkte mehr Erstattung machen bei einer Implantatversorgung schnell einige Hundert Euro aus. Für Menschen mit gesunden Zähnen ist die Hallesche mit 80 oder 90 Prozent und unbegrenzten Leistungen ab dem fünften Jahr eine solide Alternative, die ohne Zusatzbaustein auskommt. Mehr zur Bewertung von Zahntarifen lesen Sie im Ratgeber Zahnleistungen in der PKV.

Wie schneiden Heilpraktiker, Psychotherapie und Hilfsmittel bei Allianz und Hallesche ab?

Die Allianz gewinnt bei Psychotherapie, Heilpraktiker und Sehhilfen, die Hallesche bei den Hilfsmitteln. Beim Arztbesuch selbst herrscht Gleichstand: Die Allianz erstattet in Plus bis zum Höchstsatz der Gebührenordnung und in Best darüber hinaus, die Hallesche in L bei freier Arztwahl nach GOÄ und in XL ebenfalls über den Höchstsatz.

Psychotherapie: Allianz mit voller Erstattung

Beide Versicherer verzichten auf eine Begrenzung der Sitzungszahl — ein wichtiges Qualitätsmerkmal, das längst nicht alle Tarife am Markt bieten. Der Unterschied liegt im Prozentsatz: Die Allianz zahlt in Plus und Best 100 Prozent, die Hallesche in NK.select S 70, in L 80 und in XL 90 Prozent. Bei einer Therapie mit 50 Sitzungen summiert sich der Eigenanteil bei der Hallesche schnell auf einen vierstelligen Betrag. Klarer Punkt für die Allianz.

Heilpraktiker: Allianz schon im Einstieg

Die Allianz erstattet Heilpraktikerleistungen in Plus bis 1.000 € und in Best bis 2.000 € im Jahr. Bei der Hallesche fehlt der Heilpraktiker in NK.select S ganz; L zahlt 80 Prozent bis 1.200 €, XL 80 Prozent bis 2.400 € Leistungsbetrag im Jahr. Wer naturheilkundliche Behandlungen nutzt und nicht zum Spitzentarif greifen möchte, ist bei der Allianz besser versorgt.

Hilfsmittel: Hallesche mit offenem Katalog

Bei Hilfsmitteln — vom Rollstuhl über orthopädische Einlagen bis zum Hörgerät — dreht sich das Bild. Alle NK.select-Tarife arbeiten mit einem offenen Hilfsmittelkatalog, also ohne abschließende Liste. S und L erstatten 80 Prozent bis zu einem Rechnungsbetrag von 4.000 beziehungsweise 2.000 € und darüber 100 Prozent, XL zahlt von Anfang an voll. Die Allianz erstattet in Plus 80 und in Best 100 Prozent; Hörgeräte sind in Plus auf 1.500 € und in Best auf 3.000 € je Ohr begrenzt. Warum der offene Katalog so wichtig ist, erklärt unser Ratgeber zum offenen und geschlossenen Hilfsmittelkatalog.

Sehhilfen, Kur und Kinderkrankengeld

Für Brillen und Kontaktlinsen zahlt die Allianz 500 € (Plus) beziehungsweise 1.000 € (Best) innerhalb von 36 Monaten. Die Hallesche erstattet 150, 300 oder 450 € alle zwei Jahre, in L und XL zusätzlich eine Augenlaseroperation mit bis zu 1.500 oder 2.500 € je Auge. Auf drei Jahre gerechnet liegt die Allianz bei Brillen vorn, wer über Lasik nachdenkt, bei der Hallesche. Die Allianz zahlt außerdem ein Kinderkrankengeld von 50 € (Plus) oder 100 € (Best) am Tag für 15 Tage und Kuren bis 1.500 beziehungsweise 3.000 € alle 36 Monate. Die Hallesche erstattet Kuren in allen NK.select-Stufen zu 100 Prozent, XL zahlt obendrein ein Kurtagegeld.

Bei der Vorsorge ziehen beide gleich: Die Allianz rechnet Vorsorgeuntersuchungen nicht auf die Selbstbeteiligung an, die Hallesche weder auf den Selbstbehalt noch auf den Bonus oder die Beitragsrückerstattung — und das ohne Altersgrenze und über die gesetzlichen Programme hinaus.

Welche PKV bietet im Krankenhaus mehr, Allianz oder Hallesche?

Die Hallesche, weil ihre Stufen den Komfort klar und nachvollziehbar festlegen. In NK.select L sind Chefarzt und Zweibettzimmer zu 100 Prozent versichert, in XL wahlweise Ein- oder Zweibettzimmer und der Privatarzt auch über den GOÄ-Höchstsatz.

Die Allianz erstattet stationäre Behandlung in Plus und Best zu 100 Prozent; der Unterschied zwischen den Linien liegt wie beim Arzt in der Gebührenordnung — Plus bis zum Höchstsatz, Best darüber hinaus. Die Hallesche geht bei den Details weiter: Privatkliniken erstattet XL bis zu 200 Prozent, wer auf Zweibettzimmer oder Chefarzt verzichtet, erhält ein Ersatz-Krankenhaustagegeld, und in XL ist der Rücktransport aus dem Ausland bereits enthalten. NK.select S beschränkt sich auf die allgemeinen Krankenhausleistungen im Mehrbettzimmer, lässt aber die Klinikwahl frei.

Für Familien interessant sind die Zusatzleistungen der Hallesche in L und XL: eine Kinderbetreuungspauschale von 100 € am Tag für bis zu zehn Tage sowie Familien- und Haushaltshilfe, wenn Kinder unter 16 Jahren im Haushalt leben. Rooming-in eines Elternteils ist bis zum 16. Geburtstag des Kindes versichert. Punkt für die Hallesche.

Wer zahlt mehr Beitragsrückerstattung: Allianz oder Hallesche PKV?

Bei der klassischen Rückerstattung liegt die Allianz vorn, beim garantierten Geld jeden Monat die Hallesche — deshalb werten wir dieses Kriterium als Remis. Beide Modelle belohnen, wer keine Rechnungen einreicht, funktionieren aber grundverschieden.

Die Allianz kombiniert eine garantierte mit einer erfolgsabhängigen Rückerstattung: Nach einem leistungsfreien Jahr gibt es 20, nach zwei Jahren 25 und nach drei Jahren 30 Prozent eines Jahresbeitrags zurück, davon sind 10 Prozent garantiert. Kinder von Angestellten erhalten bis 45 Prozent. Weil die Erstattung prozentual ist, wächst sie mit dem Beitrag.

Die Hallesche hat ihre Rückerstattung mit dem Geschäftsjahr 2026 auf feste Beträge umgestellt. Bei einem Selbstbehalt unter 1.500 € gibt es nach einem leistungsfreien Jahr 300 €, nach sechs Jahren 800 €; bei höheren Selbstbehalten die Hälfte. Stärker ist die Bonus-Stufe: Sie zahlt garantiert 100 € jeden Monat, also 1.200 € im Jahr, und kürzt diesen Betrag nur, wenn Sie tatsächlich Rechnungen einreichen.

Für wen lohnt was? Angestellte mit Arbeitgeberzuschuss fahren mit dem Hallesche-Bonus meist besser, weil der Zuschuss auf den vollen Tarifbeitrag gezahlt wird und der Bonus trotzdem komplett bei ihnen landet. Selbstständige, die ohnehin einen hohen Selbstbehalt tragen und kleine Rechnungen selbst zahlen, profitieren von der prozentualen Allianz-Rückerstattung, die bei einem Jahresbeitrag von mehreren Tausend Euro deutlich über 800 € liegt. Hintergründe zu beiden Modellen finden Sie im Ratgeber Beitragsrückerstattung in der PKV.

Welche PKV-Tarife sind beitragsstabiler – Allianz oder Hallesche?

Für Erwachsene war die Allianz 2026 stabiler: Die Grundtarife stiegen nur um 2 bis 7 Prozent, bei der Hallesche legten NK.select L und XL um rund 9 bis 10 Prozent zu, und im Mai 2026 folgte eine zweite Anpassung.

Bei der Allianz war der 1. Januar 2026 die erste Anpassung von MeinGesundheitsschutz überhaupt. Plus 70 (GSP70) stieg für Erwachsene um 2 bis 4 Prozent, Best 70 (GSB70) um 5 bis 7 Prozent. Die Zahnbausteine legten mit 10 bis 13 Prozent deutlich stärker zu — wer Zahn 100 versichert hat, spürt die Anpassung also mehr als der Grundtarif vermuten lässt. Kinder und Jugendliche traf es mit 14 bis 21 Prozent spürbar.

Die Hallesche erhöhte in der Vollversicherung im Durchschnitt um rund 11 Prozent und setzte rund 150 Millionen Euro aus Überschüssen ein, um die Anpassung zu begrenzen. Für die Anpassung zum 1. Mai 2026 kamen weitere 13 Millionen Euro hinzu. Auffällig ist die Spreizung: KS und PRIMO blieben für Erwachsene bei 0 Prozent, NK.select S stieg dagegen um 2 bis 22 Prozent, bei Kindern sogar um bis zu 43 Prozent. Für NK.select S war es die erste Anpassung seit der Einführung Ende 2022.

Ein Jahr allein sagt wenig über die langfristige Beitragsentwicklung. Für die Hallesche spricht, dass sie als Verein Überschüsse gezielt zur Dämpfung von Anpassungen einsetzt — 2025 flossen dafür 90,6 Millionen Euro aus der Rückstellung für Beitragsrückerstattung — und dass sie Anpassungen erfahrungsgemäß früh ankündigt. Die Allianz dagegen hat mit MeinGesundheitsschutz eine junge Tarifwelt, deren Kalkulation sich erst über mehrere Jahre bewähren muss. Für 2027 werden bei beiden Versicherern die neuen Werte im Herbst 2026 erwartet; Bestandskunden erhalten ihre Mitteilung in der Regel im November. Wie Sie eine Anpassung einordnen, zeigt der Ratgeber PKV-Beitragserhöhung.

Allianz oder Hallesche: Welche PKV lässt sich später leichter aufstocken?

Die Hallesche. Ihre Wechseloption NK.select FLEX öffnet mehr Fenster und gilt bis ins Rentenalter, die Allianz-Option GSWO endet mit 50 Jahren.

Wer heute mit einem günstigen Tarif oder hohem Selbstbehalt einsteigt, möchte später meist nachbessern — und dann soll keine neue Gesundheitsprüfung dazwischenkommen. Bei der Hallesche kostet NK.select FLEX mit 25 Jahren 5 € im Monat und wird zusammen mit dem Start in NK.select abgeschlossen. Nach zwei, fünf und acht vollen Kalenderjahren dürfen Sie von S nach L, von L nach XL oder in einen niedrigeren Selbstbehalt wechseln, ohne Gesundheitsfragen und ohne Wartezeiten. Zusätzlich öffnen Lebensereignisse ein Fenster: der Wechsel zwischen Anstellung und Selbstständigkeit (auch noch zwei Jahre danach), eine Erhöhung des Krankentagegelds um mindestens 10 Prozent und der Beginn der Altersrente. Das Höchstalter liegt bei 66 Jahren.

Die Allianz bietet mit der Wechseloption GSWO bis zu drei Verbesserungen bis zum 50. Lebensjahr, etwa vom Grundtarif mit 30 Prozent Beteiligung auf die Stufe 90 oder 100. Ihr eigentlicher Trumpf liegt früher: OptionFlexiMed sichert schon vor dem Eintritt in die PKV das Recht, später ohne neue Gesundheitsprüfung in die Allianz-Vollversicherung zu wechseln — ab 4,95 € im Monat bis 24 Jahre, 8,20 € mit 30 bis 34 Jahren. Jedes volle Jahr im Optionstarif zählt als leistungsfreie Zeit für die spätere Rückerstattung. Die Hallesche hat mit OPTI.free und für Medizinstudenten STUDI.med für 4,94 € ebenfalls Optionstarife.

Unser Urteil: Für Menschen, die bereits privat versichert werden können und später aufstocken möchten, ist die Hallesche flexibler. Für Studenten und Berufseinsteiger unter der Versicherungspflichtgrenze, die sich den Weg in die PKV erst sichern wollen, ist OptionFlexiMed der Allianz eine sehr gute Lösung.

Allianz oder Hallesche für Selbstständige: Wer sichert Einkommen und Gesundheit besser ab?

Für Selbstständige ist die Hallesche meist die bessere PKV: Ihr Krankentagegeld beginnt drei Wochen früher, die Selbstbehaltsstufen reichen weiter nach oben, und NK.select FLEX erlaubt ein späteres Aufstocken ohne Gesundheitsprüfung.

Der wichtigste Unterschied betrifft das Krankentagegeld. Die Hallesche zahlt es mit den Tarifen KT und FKT ab dem 22. Krankheitstag — steuerfrei, zeitlich unbegrenzt und auch an Sonn- und Feiertagen; freiberufliche Mediziner können mit MKT sogar ab dem 15. Tag absichern. Bei der Allianz ist das Tagegeld für Selbstständige ab dem 43. Tag mit frei wählbarem Tagessatz vorgesehen, etwa 100, 130 oder 200 €. Wer keine Rücklagen für sechs Wochen Ausfall hat, ist bei der Hallesche besser geschützt. Mehr zur richtigen Wahl lesen Sie im Ratgeber Krankentagegeld.

Hallesche NK.select XL bietet unterschiedliche Selbstbehalte bis 3.000 Euro. Allianz MeinGesundheitsschutz Plus 70 begrenzt die prozentuale Selbstbeteiligung auf 1.500 Euro. Ein niedrigerer Monatsbeitrag bei höherem Eigenrisiko ist kein gleichwertiger Preisvorteil. Die vollständigen Musterpakete zeigen die jeweils gewählte Selbstbehaltsstufe.

Für Gründer lohnt ein Blick auf ein Detail der Hallesche: Wer als Angestellter mit NK.select S beginnt und sich später selbstständig macht, kann dank FLEX auch noch bis zu zwei Jahre nach dem Wechsel in L oder XL aufsteigen, ohne Vorerkrankungen anzugeben. Bei der Allianz ist die Verbesserung über GSWO nicht an solche Ereignisse gekoppelt, aber auf drei Schritte und das 50. Lebensjahr begrenzt. Weitere Anbieter für diese Zielgruppe stellt unsere Seite PKV für Selbstständige vor.

Allianz oder Hallesche PKV für Angestellte: Bonus gegen Rundum-Paket

Für Angestellte liegt die Hallesche vorn, sofern sie die Bonus-Stufe wählen. Der garantierte Monatsbonus senkt den Eigenanteil stärker, als es die klassische Rückerstattung der Allianz kann.

Angestellte sollten den Hallesche-Bonus getrennt vom vollen Monatsbeitrag betrachten. Der Bonus wird nach Tarifregeln mit eingereichten Leistungen verrechnet. Erst anschließend werden Arbeitgeberzuschuss und persönliche Eigenbelastung berechnet; Pflegepflicht und Krankentagegeld dürfen dabei nicht fehlen.

Bei der Allianz hängt die Eigenbelastung von der vollständigen Kombination aus Kranken-, Zahn-, Tagegeld- und Pflegeversicherung ab. Ein einzelner günstiger Einstiegsbeitrag entscheidet nicht darüber, ob sich der Wechsel aus der GKV langfristig lohnt. Dazu helfen die Ratgeber GKV oder PKV und Arbeitgeberzuschuss.

Eine Besonderheit der Allianz für junge Eltern: Während des Bezugs von Elterngeld ist der Beitrag bis zu sechs Monate befreit. Die Hallesche versichert dafür das Neugeborene bis zum ersten Geburtstag beitragsfrei mit, wenn ein Elternteil seit mindestens acht Monaten versichert ist. Beide Lösungen entlasten Familien spürbar in der teuren Anfangszeit.

Allianz oder Hallesche für Beamte: Welche Beihilfetarife sind stärker?

Bei den Leistungen gewinnt die Hallesche mit C.Select, bei der Öffnungsaktion und der Rückerstattung für Beamte die Allianz. Wie Beihilfe und Bemessungssätze funktionieren, erklärt unser Ratgeber Beihilfe — hier geht es nur um die Tarife der beiden Versicherer.

Die Allianz baut den Beamtenschutz aus Einzelbausteinen: BHA für ambulante, BHK für stationäre und BHZ für zahnärztliche Restkosten, bei 50 Prozent Beihilfe als BHA51, BHK51 und BHZ51. Wahlleistungen im Krankenhaus kommen über BHE2K (Zweibettzimmer und Chefarzt) und BHE1K (Einbettzimmer) hinzu. Die Beihilfeergänzung Plus und Best schließt Lücken bei Zahnlabor, Hilfsmitteln, Sehhilfen und Heilpraktiker und passt den Schutz über eine Zukunftsgarantie an, wenn der Dienstherr die Beihilfe verschlechtert. Beispielbeiträge: 352,24 € für einen 27-jährigen Beamten mit 50 Prozent Beihilfe, 72,34 € für einen 19-jährigen Anwärter mit dem Paket BHRA50/BHRK50/BHRZ50, 57,77 € für ein Beamtenkind bis 15 Jahre.

Die Hallesche bietet zwei Grundtarife: PRIMO B mit freier Arztwahl, Zahnbehandlung zu 100, Zahnersatz zu 65 und Kieferorthopädie zu 80 Prozent sowie Heilpraktiker zu 80 Prozent bis 1.000 € — und den Premiumtarif C.Select aus CAZ (ambulant und Zahn) und CSR (stationär). C.Select erstattet Heilpraktiker, Arznei-, Heil- und Hilfsmittel, Zahnersatz und Kieferorthopädie jeweils zu 100 Prozent und Psychotherapie ohne Sitzungsgrenze. Die Ergänzung BE gibt es passend zur Beihilfeverordnung in den Stufen BEa, BEb und BEc; Chefarzt und Zweibettzimmer sichert CG, das Einbettzimmer CSD. Konkrete Beiträge für PRIMO B und C.Select rechnen wir individuell nach Beihilfesatz und Bundesland.

Zwei Punkte verdienen besondere Aufmerksamkeit. Erstens die Anwärter: Die Hallesche versichert Beamte in Ausbildung bis zu einem Eintrittsalter von 33 Jahren über Sonderbedingungen zu PRIMO B und übernimmt sie nach der Verbeamtung automatisch in PRIMO B oder auf Wunsch in C.Select — ohne neue Gesundheitsprüfung und ohne Wartezeiten. Die Öffnungsaktion gilt bei ihr dagegen nicht für Beamte auf Widerruf. Die Allianz nimmt an der Öffnungsaktion teil und begrenzt den Risikozuschlag auf 30 Prozent. Für Anwärter mit Vorerkrankungen kann das den Ausschlag geben; Details erklärt der Ratgeber Öffnungsaktion für Beamte. Zweitens Hessen und Bremen: Dort ist C.Select der Beihilfetarif der Hallesche, die Ergänzung BE wird in diesen Ländern nicht angeboten.

Studenten, Kinder, Ärzte: Wo liegt die Allianz PKV vorn, wo die Hallesche?

Bei Studenten und Kindern liegt die Hallesche vorn, bei Ärzten die Allianz.

Studenten: Hallesche mit vollen Tarifleistungen

Beide Versicherer bieten für Studenten, die sich von der studentischen Versicherungspflicht befreien lassen, günstige Ausbildungsvarianten ohne Alterungsrückstellung. Bei der Allianz heißen sie Plus 70A und Best 70A mit Zahn 75A und sind bis zum vollendeten 39. Lebensjahr abschließbar — ein Vorteil für spät Studenten. Die Hallesche versichert Studenten, Auszubildende und Schüler zwischen 21 und 33 Jahren über Sonderbedingungen für Ausbildungszeiten mit exakt den Leistungen von NK.select S, L oder XL und erstattet schon nach einem leistungsfreien Jahr drei Monatsbeiträge.

Die vollständigen Paketbeiträge für Allianz und Hallesche finden Sie im Beitragsvergleich mit einheitlichem Profil. Für eine andere Altersgruppe, einen anderen Berufsstatus oder zusätzliche Wahlleistungen ist eine eigene Berechnung erforderlich.

Vor Bonus liegen Allianz Plus 70A und Hallesche L Bonus fast gleichauf, Best 70A ist teurer. Nach Bonus und Rückerstattung zahlt ein gesunder Student bei der Hallesche jedoch gut 100 € weniger — für ein Leistungsniveau mit Chefarzt und Zweibettzimmer. Mehr zu den Voraussetzungen der Befreiung steht auf unserer Seite PKV für Studenten.

Kinder: Hallesche mit beitragsfreiem ersten Jahr

Die Hallesche versichert ein Neugeborenes in NK.select bis zum ersten Geburtstag beitragsfrei, wenn es in derselben Selbstbehaltsstufe wie ein Elternteil versichert wird; bis 20 Jahre gilt der halbe Selbstbehalt. Die Allianz nennt für Kinder bis 15 Jahre rund 231 € im Monat und zahlt Kindern von Angestellten eine Rückerstattung bis 45 Prozent. Beide Versicherer erhöhten die Kinderbeiträge 2026 überdurchschnittlich, am stärksten die Hallesche in NK.select S mit bis zu 43 Prozent. Tipps zur Kinderversicherung gibt der Ratgeber Kinder in der PKV mitversichern.

Ärzte: Allianz mit eigenen Tarifen

Für Ärzte hat die Allianz eigene PKV-Tarife mit Gruppenverträgen der Ärztekammern, des Marburger Bundes und des Verbands der Heilberufe: Ärzte Plus 100 (MP100) kostet mit 30 Jahren 642,18 €, Ärzte Best 100 (MB100) mit 42 Jahren 819,53 €, beide leisten 100 Prozent ambulant, stationär, beim Zahnarzt und in der Psychotherapie. Die Rückerstattung beginnt schon nach dem ersten leistungsfreien Jahr. Die Hallesche empfiehlt Medizinern NK.select XL — mit 35 Jahren 766,00 € in der Stufe 600, 636,00 € in der Stufe 1200 und 458,92 € in der Stufe 3000 — und punktet mit dem Krankentagegeld MKT ab dem 15. Tag. Wegen der Gruppenverträge und der vollen Zahn- und Psychotherapieleistung geht der Punkt an die Allianz. Weitere Ärztetarife zeigt die Seite PKV für Ärzte.

Aktiengesellschaft oder Verein: Wie solide sind Allianz und Hallesche als Krankenversicherer?

Beide sind finanziell sehr stark — deshalb Remis. Die Allianz ist deutlich größer, die Hallesche hat die höhere Solvabilitätsquote und gehört ihren Mitgliedern.

Die Allianz Private Krankenversicherungs-AG aus München ist eine Tochter der Allianz Deutschland AG und mit rund 8,6 Prozent Marktanteil einer der drei größten privaten Krankenversicherer. Sie versichert 554.710 Menschen voll und insgesamt rund 3,29 Millionen Personen; die Beitragseinnahmen liegen bei etwa 4,66 Milliarden Euro, die Solvenzquote bei 454 Prozent. Die Hallesche Krankenversicherung a. G. aus Stuttgart ist ein Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit und bildet mit der Alte Leipziger die ALH Gruppe. Sie zählt 226.341 Vollversicherte und 943.438 Versicherte insgesamt, nimmt 1,81 Milliarden Euro Beiträge ein und kommt auf eine Solvabilitätsquote von 493 Prozent.

Die Rechtsform hat praktische Folgen: Ein Verein hat keine Aktionäre, Überschüsse kommen allein den Versicherten zugute. Die Hallesche setzte 2025 90,6 Millionen Euro zur dauerhaften Begrenzung von Beitragsanpassungen ein und zahlte 87,6 Millionen Euro Rückerstattung an 92.465 Vollversicherte aus. Die Allianz wiederum bringt die Stärke eines großen Konzerns mit, bietet digitale Services wie das Kundenportal „Meine Allianz“ und „Doc on Call“ und wird von Kunden mit 4,8 von 5 Sternen bewertet. Die Hallesche hält mit der App Hallesche4u, Videosprechstunde und Facharzt-Terminservice dagegen.

Für wen ist die Allianz die bessere PKV?

Die Allianz ist die bessere Wahl für alle, die im Leistungsfall möglichst wenig selbst zahlen wollen — vor allem bei Zähnen und Psychotherapie — und dafür einen höheren Beitrag in Kauf nehmen.

• Angestellte mit Zahnersatz oder absehbarer Implantatversorgung: Zahn 100 erstattet 100 Prozent ohne Bonusheft-Staffel.
• Menschen mit Vorgeschichte oder Wunsch nach psychotherapeutischer Absicherung: 100 Prozent ohne Sitzungslimit in beiden Linien.
• Wer keine Selbstbeteiligung möchte: Plus 100 und Best 100 kommen ohne Beteiligung aus.
• Ärzte: MP100 und MB100 mit Gruppenverträgen der Kammern und des Marburger Bundes.
• Beamte mit Vorerkrankungen: Teilnahme an der Öffnungsaktion mit höchstens 30 Prozent Zuschlag.
• Junge Leute unter der Versicherungspflichtgrenze: OptionFlexiMed sichert den späteren Wechsel ab 4,95 €.

Die Allianz im Einzelprofil mit allen Tarifen, Alttarifen und Beiträgen nach Alter finden Sie auf unserer Seite Allianz PKV.

Für wen ist die Hallesche die bessere PKV?

Die Hallesche ist die bessere Wahl für alle, die viel Leistung pro Euro wollen, ihren Schutz später ausbauen möchten oder ihr Einkommen früh absichern müssen.

• Angestellte mit Arbeitgeberzuschuss: Die Bonus-Stufe mit 100 € im Monat senkt den Eigenanteil, NK.select L Bonus kostet mit 35 Jahren effektiv 219,70 €.
• Selbstständige und Freiberufler: Krankentagegeld ab Tag 22, Selbstbehalt bis 3.000 €, FLEX beim Wechsel in die Selbstständigkeit.
• Preisbewusste Einsteiger: NK.select S 1200 für 331,73 € mit 35 Jahren, mit offenem Hilfsmittelkatalog und Psychotherapie ohne Sitzungslimit.
• Junge Familien: Neugeborene bis zum ersten Geburtstag beitragsfrei, Kinderbetreuungspauschale und Haushaltshilfe in L und XL.
• Beamte mit hohem Anspruch: C.Select mit 100 % Zahnersatz, Heilpraktiker und Psychotherapie ohne Grenze, auch in Hessen und Bremen.
• Studenten: volle NK.select-Leistungen, effektiv 210,61 € mit 25 Jahren bei Leistungsfreiheit.

Das ausführliche Profil mit NK, KS, PRIMO und allen Beihilfebausteinen steht auf unserer Seite Hallesche PKV.

Weitere PKV-Vergleiche mit Allianz und Hallesche

Sie schwanken noch zwischen weiteren Gesellschaften? Diese Duelle stellen Allianz oder Hallesche anderen großen Versicherern gegenüber:

• Allianz vs. DKV — zwei der größten Aktiengesellschaften im Vergleich
• HanseMerkur vs. Hallesche — zwei starke Tarifwelten für Angestellte
• Hallesche vs. Continentale — zwei Versicherungsvereine im Duell
• Gothaer vs. Allianz und Barmenia vs. Hallesche
• Die beste PKV für Angestellte — die Bestenliste mit sechs Versicherern

Alle Versicherer mit Beispielbeiträgen nach Alter finden Sie im PKV-Rechner. Worauf Sie bei der Tarifwahl generell achten sollten, erklärt der Ratgeber PKV: Worauf achten?.

Häufige Fragen: Allianz oder Hallesche PKV?